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新疆贸促会:强烈谴责任何污名化新疆棉的恶劣行径
2021-03-30 来源:


  
强烈谴责任何污名化新疆棉的恶劣行径

  中国国际贸易促进委员会新疆维吾尔自治区委员会

 

  近年来,美西方反华势力蓄意捏造“强迫劳动”罪名,对新疆棉花和纺织服装供应链持续进行打压、制裁。近日,若干国际服装品牌商发表声明禁用新疆棉花,严重损害新疆乃至中国棉纺织产业声誉,造成恶劣影响。依法保障和维护新疆外贸企业声誉和各族劳动者合法权益是新疆贸促会的重要使命,美西方反华势力造谣污蔑严重损害新疆纺织服装企业利益,严重损害各族劳动者的名誉和人格尊严,我们在此表示强烈愤慨和坚决反对!

  事实上,新疆棉花种植和纺织服装行业始终把保障劳动权作为维护人的尊严、保障人权的基本内容之一,积极践行国际劳工和人权标准,充分尊重劳动者意愿,依法保障各族群众的劳动权利,努力改善劳动环境和劳动条件,根本不存在任何“强迫劳动”。

  在新疆,农民种什么,是农民自己的意愿。相比种粮,种植棉花经济收入更高,农民种植棉花的积极性也更高。从播种到采收,再到出售,各个环节都是自由和自主的,没有理由也没有必要进行任何的干涉和强迫。过去每到采棉季,由于采棉收入高,会吸引河南、四川、甘肃等地的汉族农民工坐着火车到新疆采棉,被称为“采棉大军”,本地也有一些农民自愿加入“采棉大军”的行列,利用这个机会增加收入,完全用不着“强迫”。随着机采棉的普及,如今采棉用工量大大减少,也完全不需要“强迫劳动”。

  新疆纺织服装企业始终把职工意愿作为基本依据,保障各族职工依法享有平等的就业机会和就业权利,始终致力于创造公平、自由、有保障的就业环境,以吸引、留住各族职工特别是少数民族职工,激发他们工作的积极性、主动性和创造性,提高他们的劳动技能、文化素质,实现企业长远发展与职工个人发展的紧密结合。纺织服装企业通过自主招聘聘用职工,对不同民族、不同性别、不同宗教信仰的职工一视同仁。企业与职工签订劳动合同,为职工提供必要的报酬,提供良好的工作生活条件,为有关少数民族职工提供清真饮食,确保他们工作舒心、生活安心、家人放心。企业均建立了工会,保障包括少数民族职工在内的全体职工合法权益。一些纺织服装企业实施BSCI(商业社会标准认证)、SLCP(社会劳工整合项目)等劳工和社会标准,其中一些接受并通过了国外第三方评估机构作出的人权状况评估。如,2019年,阿克苏华孚色纺有限公司在“社会劳工整合项目”(SLCP)审核中,准确性指数达到96.9%,充分证明该企业不存在所谓的“强迫劳动”。

  在新疆纺织服装企业就业的少数民族职工合法权益得到有效保障。新疆少数民族群众拥有择业自主权,在纺织服装企业就业后,均自愿依法与企业签订劳动合同,建立受法律保护的劳动关系,人身自由从未受到任何限制;少数民族职工享受同工同酬,同等享受养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险;少数民族职工的风俗习惯、宗教信仰自由和使用本民族语言文字等权利均得到充分尊重和保障。许多少数民族职工在纺织服装企业稳定就业后,还介绍自己的亲友、同乡到企业就业。

  事实证明,所谓新疆存在少数民族被“强迫劳动”现象,完全是与事实不符、于理不通的谎言,完全是造谣污蔑、颠倒黑白,严重违背事实。美西方反华势力无视新疆在经济社会发展中保障人民生存权和发展权取得的巨大成就,无视新疆各族人民自愿就业创业的客观事实,凭空捏造涉疆“强迫劳动”谬论,肆意打压新疆相关企业,严重违反国际法和国际关系基本准则,公然违反市场经济原则和自由贸易规则,破坏全球产业链、供应链、价值链和各方利益,是强权政治和赤裸裸的霸凌行径,严重影响了新疆各族劳动者的名誉和人格尊严,严重影响各族群众正常的劳动就业权益,严重影响了相关企业的正常生产经营,暴露了其企图通过打压新疆企业、剥夺新疆少数民族劳动者就业的权利、破坏民族关系、阻碍新疆经济社会发展,达到“以疆制华”图谋的险恶用心。我们在此强烈敦促境外一些机构和人员正视事实、放下偏见,立即停止炒作所谓的“强迫劳动”问题,立即停止对中国新疆纺织服装供应链及相关产品实施任何限制,我们坚决捍卫新疆企业权益。

  当前,全球贸易相通则共进,相闭则各退。我们在此诚邀各有关国际组织、贸易投资促进机构、商协会组织和工商企业界尤其是美国工商界代表到新疆走一走、看一看,见证一个真实的新疆,一个各族职工各得其所、社会发展欣欣向荣的新疆。我们相信,这些无稽之谈根本干扰不了新疆繁荣稳定的进程,阻挡不了新疆各族职工追求美好生活的脚步。我们希望,各国工商界朋友们不要被个别反华政客荒谬混乱的思维逻辑所迷惑,在推进全方位、高质量的经贸合作方面合作共赢,共创美好未来。

来源:石榴云/新疆日报